Vaga de Emprego para Técnico de Governação e Secretariado

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Vaga de Emprego para Técnico de Governação e Secretariado


Vaga de Emprego para Técnico de Governação e Secretariado

Sobre a Função

A SERVCRED – MicroBanco pretende recrutar um(a) Técnico(a) de Governação e Secretariado para apoiar a implementação eficaz das práticas de governação corporativa da instituição, assegurando o funcionamento eficiente dos órgãos de governação, comités e estruturas de tomada de decisão, em conformidade com os requisitos regulamentares e as políticas internas.

O profissional será responsável por garantir a adequada preparação, coordenação, documentação, acompanhamento e monitoria das reuniões e decisões dos órgãos de governação, promovendo elevados padrões de conformidade, transparência e responsabilidade institucional.

Principais Responsabilidades

Governação Corporativa e Secretariado

  • Assegurar o cumprimento dos requisitos de governação corporativa e da regulamentação aplicável;
  • Atuar como ponto focal entre os órgãos de governação e as áreas operacionais da instituição;
  • Coordenar reuniões do Conselho de Administração, Comités e estruturas de gestão;
  • Preparar agendas, atas, deliberações, resoluções e documentação de suporte à tomada de decisão;
  • Garantir a manutenção organizada, segura e auditável dos registos e arquivos institucionais;
  • Assegurar a conformidade legal e procedimental da documentação submetida aos órgãos de governação.

Monitoria e Acompanhamento

  • Monitorizar e acompanhar a implementação das decisões aprovadas;
  • Controlar planos de ação, prazos e responsabilidades departamentais;
  • Produzir relatórios de acompanhamento e reportar atrasos ou constrangimentos identificados;
  • Implementar e manter sistemas eficazes de monitoria das deliberações e decisões institucionais;
  • Promover a responsabilização e disciplina na execução das decisões organizacionais.

Melhoria Contínua

  • Contribuir para a melhoria contínua dos processos de governação institucional;
  • Identificar oportunidades de otimização e automatização dos processos de reporte, monitoria e governação;
  • Apoiar o fortalecimento da cultura organizacional de conformidade, responsabilidade e excelência operacional.

Perfil Pretendido

Procuramos um profissional orientado para resultados, altamente organizado e detalhista, capaz de transformar decisões estratégicas em ações concretas, assegurando o alinhamento entre os órgãos de governação e as diferentes áreas da organização.

O candidato ideal deverá demonstrar:

  • Elevado nível de disciplina e organização;
  • Capacidade de gerir múltiplos processos e prioridades simultaneamente;
  • Forte capacidade de acompanhamento e execução;
  • Persistência e assertividade no seguimento de ações;
  • Excelente capacidade de comunicação escrita e elaboração de documentação formal;
  • Capacidade para coordenar reuniões de elevado nível com rigor e profissionalismo;
  • Maturidade profissional para interagir com membros da Comissão Executiva e do Conselho de Administração;
  • Capacidade de responsabilizar gestores seniores de forma profissional e construtiva;
  • Facilidade para trabalhar sob pressão e cumprir prazos rigorosos.

Requisitos para Técnico de Governação e Secretariado

Formação Académica

  • Licenciatura em Direito, Contabilidade, Auditoria, Finanças ou áreas afins.

Experiência Profissional

  • Experiência mínima de 3 a 5 anos em funções relacionadas com:
    • Governação Corporativa;
    • Secretariado de Conselhos de Administração;
    • Assessoria Jurídica;
    • Auditoria Interna ou Externa.

Requisito Preferencial

  • Experiência profissional em instituições financeiras, bancárias ou outros ambientes altamente regulados.

Como Candidatar-se

Os candidatos interessados deverão enviar:

  • Curriculum Vitae atualizado;
  • Carta de Apresentação.

E-mail: CANDIDATAR-ME A VAGA 

Assunto: Técnico de Governação e Secretariado

Data limite para candidatura: 20 de Junho de 2026

Entidade Contratante

SERVCRED – MicroBanco

Apenas os candidatos que reúnam os requisitos exigidos serão contactados para as fases subsequentes do processo de recrutamento.

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