Descrição da Função
Cargo: Oficial Distrital COVS (Crianças Órfãs e Vulneráveis)
A AMASI está à procura de candidatos talentosos para integrarem o projeto USAID
FILOVC AMASI, com uma duração de 5 anos (2022-2027). A liderança deste projeto
está a cargo da AMASI nas províncias de Nampula, Cabo Delgado e Niassa, com a
FHI 360 fornecendo assistência técnica e a Ovarelelana atuando como parceira
local na implementação.
Estamos recrutando um Oficial de Projeto COVS Distrital para Lichinga (1).
Tarefas
e Responsabilidades:
- Planificar as atividades mensais do programa, em colaboração com os supervisores;
- Gerir a requisição e utilização de materiais, consumíveis e equipamentos para alcançar as metas definidas;
- Apoiar os supervisores na planificação semanal com gestores de casos e facilitadores para preparar visitas/sessões de serviços para beneficiários;
- Fornecer apoio técnico e supervisão aos supervisores/gestores de casos na identificação de beneficiários, avaliação de necessidades e prestação de serviços;
- Assegurar a avaliação sistemática do bem-estar das COVs e acompanhamento regular das mesmas;
- Avaliar o desempenho dos supervisores e reportar regularmente ao Coordenador/Diretor Executivo da OCB;
- Trabalhar em conjunto com o Oficial de M&A, fornecer suporte aos supervisores, gestores de casos e facilitadores na conclusão de formulários e na preparação de resumos mensais;
- Elaborar relatórios mensais/trimestrais juntamente com o Oficial de M&A e enviá-los ao Coordenador;
- Participar em encontros de coordenação e compartilhar atas com o coordenador;
- Garantir o reporte de perdas e transições de crianças;
- Auxiliar os supervisores na administração e distribuição equitativa de casos entre os gestores de benefícios;
- Identificar e reportar histórias de sucesso mensalmente;
- Apoiar os supervisores de campo nas formações em serviço para gestores de casos e facilitadores com dificuldades no preenchimento de fichas;
- Realizar outras tarefas atribuídas pelo coordenador.
Requisitos de Oficial Distrital COVS:
- Possuir no mínimo 12ª classe do sistema nacional de educação ou equivalente;
- Experiência de trabalho em prevenção do HIV, saúde sexual e reprodutiva, planeamento familiar, violência baseada no género, empoderamento de jovens e diálogos comunitários/comunicação para mudança de comportamentos;
- Experiência em gestão de equipe de projeto comunitário, incluindo formação e mentoria;
- Experiência no trabalho articulado junto a estruturas comunitárias;
- Domínio da língua portuguesa (escrita e falada);
- Habilidades em informática, incluindo o pacote básico de Microsoft Office (Word, Excel) e e-mail;
- Capacidade de elaborar relatórios mensais de progresso das atividades do projeto.
Local
da vaga de emprego, província de Niassa, Moçambique
Prazo
de candidatura, 16 de Maio de 2024
